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更新時間:2023-11-30 23:37        瀏覽次數:644        返回列表

例如,用銀行存款購買原材料的業務,一方面是銀行存款發生減少的變化;另一方面是原材料發生增加的變化。

現在的培訓機構一般分兩種:一種是通過教育或勞動局批準的培訓學校(有辦學許可證),都是正規的辦學機構。另一種是通過工商注冊的培訓中心(或公司)(無辦學許可證),這個申辦門檻非常低,跟一般公司申請完全一樣,屬非法辦學。

前面我們提到,各個行業雖有不同,但是建賬程序基本相同,為了明確各行業建賬的不同,快速掌握建賬特點,在商品流通企業的建賬“四步走”里面,我們著重闡述不同之處。

收益性支出應列入利潤表中,計入當期損益,以便正確計算企業當期的經營成果;資本性支出應列入資產負債表中,作為企業資產反映,以真實地反映企業的財務狀況。

(1)以實際發生的交易或者事項為依據進行確認、計量,將符合會計要素定義及其確認條件的資產、負債、所有者權益、收入、費用和利潤等如實反映在財務報表中,不得根據虛構的、沒有發生的或者尚未發生的交易或者事項進行確認、計量和報告。

在從事財務工作前,有一個問題經常被提起:“是否愿意跟數字打交道?”出乎意料的是,很多財務人員得回答是:不是很喜歡。并且選擇財務工作的原因也很相似,“財務工作好像比較穩定,工作也相對來說不是很難找,所以選擇財務這一行。

公司的需求:

-根據所處行業及公司實際情況,設置系統的公司預算管理系統。具體可包括預算組織制度、預算指標體系、編制程序與方法體系、監督與調整制度、預算報告制度、預算考評制度。

(3)年初建賬時,對去年年末借方或貸方有余額的科目,要進行“過賬”,即將上年度賬戶的余額,轉抄到新賬戶所開第一頁的首行,以保持賬簿登記的連續性。

經營活動的現金數額比重大,顯示企業的經營活動比較活躍。

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有單獨的確認標準,其確認標準依附于資產與負債確認標準。

(10)任用會計人員不符合《會計法》規定的行為。

第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。

第八條 資產負債表日后,企業利潤分配方案中擬分配的以及經審議批準宣告發放的股利或利潤,不確認為資產負債表日的負債,但應當在附注中單獨披露.

該項經濟業務發生后,作為負債的應付股利增加20 000元,作為所有者權益的盈余公積減少20 000元,如表3-14所示。

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