劉丹解讀，之前的會計從業(yè)資格證在政策上強調(diào)“強制性掛鉤”，也就是只有持有會計證的人才能有資格處理如買發(fā)票等稅務(wù)事項，現(xiàn)在的會計證從“強制性掛鉤”改變?yōu)椤霸u價類指標(biāo)”，“也就是說沒有會計證也可以做會計，一樣可以辦理相關(guān)事項，這個證書只變成了考核你能力水平的一個標(biāo)準(zhǔn)。”

會計上的資本專指所有者權(quán)益中的投入資本。

所以，一項支出或消耗被認(rèn)為是費用，一方面必須導(dǎo)致經(jīng)濟利益流出企業(yè)，另一方面還需要符合其他兩個判斷標(biāo)準(zhǔn)。

（1）必須設(shè)置的賬簿。不同的企業(yè)因為以上種種原因的考慮，在建賬時所需購置的賬簿是不相同的。

即企業(yè)所能承擔(dān)的能以貨幣計量的可以用資產(chǎn)或勞務(wù)償付的債務(wù)。

任何企業(yè)立初始都面臨建賬問題何建賬呢根據(jù)企業(yè)具體行業(yè)要求能發(fā)計業(yè)務(wù)情況購置所需要賬簿根據(jù)企業(yè)發(fā)業(yè)務(wù)情況計處理程序登記賬簿看似非簡單問題建賬程看計業(yè)務(wù)能力企業(yè)業(yè)務(wù)熟悉情況所我要解企業(yè)應(yīng)何建賬論何類企業(yè)建賬都要首先考慮問題：

三、實物控制 (一)限制非授權(quán)人員接近存貨，貨物的發(fā)出必須有經(jīng)批準(zhǔn)的銷貨單;對于退貨也要加強實物控制，由收貨部門進行驗收并填寫驗收報告和入庫單。 (二)限制非授權(quán)人員接近各種記錄和文件，防止偽造和篡改記錄。

風(fēng)險報酬未轉(zhuǎn)移卻已確認(rèn)收入。風(fēng)險和報酬的轉(zhuǎn)移是確認(rèn)收入的前提條件，對附有退貨條款的銷售業(yè)務(wù)，如果無法確定退貨比例，在退貨期屆滿前，不得確認(rèn)銷售收入。而有些公司在與客戶簽正式銷售合同中，不提退貨條款，而將可能意味著風(fēng)險和報酬尚未轉(zhuǎn)移的重大事項寫進補充協(xié)議，并向我們注師隱瞞補充協(xié)議，以達到提前確認(rèn)收入的目的。

會計慣例一般是人們在長期的實踐中，根據(jù)實踐中形成的共同認(rèn)識制訂出來的，是具有一定的行為約束力的經(jīng)驗總結(jié)。

IASC在此問題上堅持了觀點，要求在資產(chǎn)估價和確認(rèn)問題上中期財務(wù)與年報采用一致的標(biāo)準(zhǔn)，對于中期后、年底前資產(chǎn)價值可能回升的情況不予考慮。英國的作法與IASC規(guī)定的作法大體一致。

當(dāng)大部分會計培訓(xùn)機構(gòu)還在教學(xué)傳統(tǒng)的支票填寫、匯票填寫、手工賬填寫、手工納稅申報表填寫，還在苦于因產(chǎn)品無差異化而與其他會計培訓(xùn)機構(gòu)打價格戰(zhàn)時，一部分會計培訓(xùn)機構(gòu)已經(jīng)看到了自己的第二春去迎合互聯(lián)網(wǎng)時代下企業(yè)對會計人員的新需求，以培養(yǎng)新互聯(lián)網(wǎng)時代下的新型會計人員為使命，在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)品質(zhì)、教學(xué)輸出上做出調(diào)整，與其他會計培訓(xùn)機構(gòu)拉開差距。

（3）負(fù)責(zé)應(yīng)收款項賬的人員不能同時負(fù)責(zé)現(xiàn)金收入賬的工作；負(fù)責(zé)應(yīng)付款項賬的人員不能同時負(fù)責(zé)現(xiàn)金支出賬的工作。

很多企業(yè)在招聘財務(wù)經(jīng)理或者是財務(wù)總監(jiān)的時候，都會注明要有注冊會計師證書。相比較初級財會人員過剩，月薪3000依然找不到工作的窘境，CPA未來的市場依然非常巨大。

3.研發(fā)的七大課程教材相繼獲得國家著作權(quán)

第一節(jié)　會計要素

浪潮云會計事業(yè)部總經(jīng)理李民認(rèn)為，人工智能雖然將替代最基礎(chǔ)的核算型會計工作，但另一方面也讓傳統(tǒng)會計從機械重復(fù)的工作解放出來，可以去做更復(fù)雜的管理會計工作，例如從海量數(shù)據(jù)中挖掘出有價值的信息，并對企業(yè)決策進行指導(dǎo)，為企業(yè)減少不必要的支出，切實增加企業(yè)經(jīng)濟利益。

三是不宜由所屬單位負(fù)責(zé)人單獨監(jiān)交，而需要主管單位會同監(jiān)交。如所屬單位負(fù)責(zé)人與辦理交接手續(xù)的會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人（會計主管人員）有矛盾，交接時需要主管單位派人會同監(jiān)交，以防可能發(fā)生單位負(fù)責(zé)人借機刁難等。此外，主管單位認(rèn)為交接中存在某種問題需要派人監(jiān)交時，也可派人會同監(jiān)交。

4、交接后的有關(guān)事宜：