企業在生產經營活動過程中，很多經濟業務都是通過款項的收付來完成，如企業以銀行存款購買原材料、用現金支付職工薪酬、繳納各種稅費等。

長期投資項目反映企業投出的、準備長期持有的、不在1年內變現的各種投資，包括長期股權投資和長期債權投資。

企業集團與非企業集團相比，主要在經營規模、抵御市場經營風險、資源優勢互補等方面優勢顯著。但發揮集團優勢，并不是企業集團在宏觀管理上的弱化，在財務約束上的軟化，而是從集團整體利益考慮，如何集中部分宏觀決策權力，強化管理與監督職能，下放部分企業自主經營權力，充分調動下屬企業的積極性，從而確保集團總體戰略的實施。國有企業集團成本管理機制的確立正是沿襲此思路。根據改制后的國有企業集團實際情況，實行“適權控制、目標—責任制與利潤中心自主決策、集團考核、財會綜合”的原則。

由于會計培訓機構中備考機構最多，會計從業資格證又是備考培訓中占比最大的業務。

【例4-2】2010年12月5日，嘉美有限責任公司現金支付上月欠愛格公司的原材料款23800元，取得愛格公司開具的現金收款收據一張，圖4-2所示即為外來原始憑證——收款收據。

恒企特色學習方式

會計也是一門實踐科學。目前從我國會計行業的從業情況來看，剛畢業的財務專業學生，理論儲備豐富，但是一談起實踐，卻無從下手。

3、工作穩定.因為財務是公司的商業秘密,任何單位都希望會計人員的變動少一些,所以一般情況下老板不會炒會計.

可勝任崗位：會計助理、應收賬款會計、應付賬款會計、崗位會計、稅務會計等

資產按流動性分類，可以分為流動資產、長期資產（包括長期股權投資、固定資產和無形資產（此處為狹義概念）等）和其他資產。

三、留存收益　　留存收益是指企業從稅后利潤中提取的盈余公積金、以及從可供分配利潤中留存的未分配利潤。

③整理好應該移交的各項資料，對未了事項和遺留問題要寫出書面說明材料。

稅務會計：了解我國當前的稅收管理體系及實用稅法；防偽開票、發 票認證、國、地稅網上申報實際操作。每一步均讓您親自動手操作。

（1）本書介紹理論時，努力做到“簡約但不簡單”。

如果將財務工作緊緊當作一種“計量”，成就感是比較少的，因為它的投入和產出并不像銷售那樣容易量化很多財務人天天加班，當被問到有什么工作績效時，很少有財務人員可以從容地難回答上來。當然就算說了，別人不一定理解和聽得懂!銷售人員可以說，我這個月完成了多少業績；生產人員說，我超額完成了多少產量；QA人員可以說，降低了多少不良率；可是財務人員或許只能說：報表完成得很順利？這個月稅務沒出問題？分析出這個月的虧損的原因是什么？所以，做這個工作需要定力，更需要耐得住寂寞！

其次，財務工作需要承受相當大的壓力。這個壓力，來自于截止日期、來自于分析的深度、來自于游離在政策的邊緣上。有句話說到，遲到的公平是不公平的，同樣，遲到的財務報表是沒有意義的。如果過了一個月才把上個月的報表編制出來，盡管是非常翔實和準確的，但是對經營沒有任何幫助！大家會從各大公司的招聘廣告中可以看得到“working under high press”，可見財務人員承受的壓力是非常普遍的！財務分析也是一樣的，因為財務分析沒有一定的規律，也沒有非常技術的方面的硬性標準，所以對你所做的分析，很多財務人員是一種挑戰。同時，財務也是政策性非常強的，會計準則你得遵守，稅法你也得遵守。盡管有很高的水準，但是法律抑或亂糟糟的各種文件、條例都是由執法人員來解釋的，所以，財務人員需要比常人更需謹慎。

我們定位自己是一家服務型教育機構，學員是我們的衣食父母，學員選擇了我們，當把學費交給我們的那一刻，既是對我們一種信任，也是一種寄托

這個問題主要是針對職工福利費要不要單獨建賬而提出的。國稅函〔2009〕3號《關于企業工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》中明確規定“企業發生的職工福利費，應該單獨設置賬冊，進行準確核算。

為此，注師可由原始憑證追查到明細賬，用來測試遺漏了的銷售業務，即從發運憑證中選取抽查樣本，追查至銷售發票存根以及主營業務收入明細賬，借以測試漏記的銷售收入。

初級會計考試，采用的是無紙化機考答題模式，從題庫中抽取相應的題目組合，因此，這種方法下，知識點就變得零碎、覆蓋面大，讓很多考生抓不住重點，復習中帶來了一定的困難，因此，也是導致初級會計職稱失敗的一點原因。