把會(huì)計(jì)對(duì)象按照其內(nèi)容進(jìn)一步劃分就是后面講的會(huì)計(jì)要素,它構(gòu)成了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的基本框架。
第一章:初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》串講課程
業(yè)內(nèi)人士指出,基于大數(shù)據(jù)的人工智能應(yīng)用在會(huì)計(jì)領(lǐng)域,必然會(huì)為行業(yè)帶來一場深刻的洗牌?!叭绻荒芾^續(xù)提升自己去做更智慧的財(cái)務(wù)工作,那么一直做初級(jí)財(cái)務(wù)工作的會(huì)計(jì)恐怕會(huì)失業(yè)?!眹視?huì)計(jì)學(xué)院教授于長春此前表示,初步預(yù)計(jì)有60%的普通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)將被迫面臨失業(yè)或轉(zhuǎn)行。
2. 監(jiān)督
浪潮云會(huì)計(jì)事業(yè)部總經(jīng)理李民認(rèn)為,人工智能雖然將替代最基礎(chǔ)的核算型會(huì)計(jì)工作,但另一方面也讓傳統(tǒng)會(huì)計(jì)從機(jī)械重復(fù)的工作解放出來,可以去做更復(fù)雜的管理會(huì)計(jì)工作,例如從海量數(shù)據(jù)中挖掘出有價(jià)值的信息,并對(duì)企業(yè)決策進(jìn)行指導(dǎo),為企業(yè)減少不必要的支出,切實(shí)增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益。
折舊是指在固定資產(chǎn)的使用壽命內(nèi),按照確定的方法對(duì)應(yīng)計(jì)折舊額進(jìn)行的系統(tǒng)分?jǐn)?/p>
(2)相關(guān)性原則,指所設(shè)置的會(huì)計(jì)科目應(yīng)為提供有關(guān)各方所需要的會(huì)計(jì)信息服務(wù),滿足對(duì)外報(bào)告與對(duì)內(nèi)管理的要求。
其次,會(huì)計(jì)人員參與了會(huì)計(jì)信息形成的全過程,在第一時(shí)間內(nèi)掌握了會(huì)計(jì)信息
重要性會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求對(duì)于會(huì)計(jì)信息提供者而言,由于可以簡化處理次要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和會(huì)計(jì)事項(xiàng),所以能夠節(jié)約提供會(huì)計(jì)信息的成本。
對(duì)“與擔(dān)保有關(guān)的或有負(fù)債”的理解:或有負(fù)債不是負(fù)債是表外的,就像干爹不是爹,干媽不是媽。
“在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的國家,比如美國管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員比例為90%:10%;日本這一比例為80%:20%;而在中國,這個(gè)比例是10%:90%。只有不到10%的會(huì)計(jì)人員可以充當(dāng)管理會(huì)計(jì)的角色。在我們的接觸的大量案例中,許多非財(cái)會(huì)人員都在加入管理會(huì)計(jì)能力素質(zhì)提升工程來學(xué)習(xí)。
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應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出)
想要在會(huì)計(jì)行業(yè)站穩(wěn)腳跟的長遠(yuǎn)發(fā)展,(學(xué)會(huì)計(jì)到上元教育)唯有不斷提升業(yè)務(wù)技能和專業(yè)水平,堅(jiān)持努力的考取初級(jí)會(huì)計(jì)師證書。它是對(duì)個(gè)人技術(shù)專業(yè)水平的檢測和技能的肯定。當(dāng)您挑戰(zhàn)成功、順利通關(guān)的時(shí),也就是能力被認(rèn)可的時(shí)候,發(fā)展前景就會(huì)可觀,還會(huì)有更好的工作機(jī)遇。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表是會(huì)計(jì)信息的載體,會(huì)計(jì)報(bào)表的項(xiàng)目是根據(jù)會(huì)計(jì)賬簿匯總、分析填列的,會(huì)計(jì)賬簿又是根據(jù)會(huì)計(jì)科目開設(shè)的,所以,會(huì)計(jì)科目也是編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的基礎(chǔ)。
8、財(cái)務(wù)管理課:新手會(huì)計(jì)成功的八大利器、財(cái)務(wù)報(bào)表編制十大秘笈、財(cái)務(wù)月末清查十大關(guān)鍵點(diǎn)、新會(huì)計(jì)職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)輔導(dǎo)
它通過特有的概念、方法和流程對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)信息進(jìn)行提取、加工和表述,
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